Die Struktur von Philippi stimmt mit den internationalen Tendenzen in Sachen Organisation von Anwaltskanzleien überein. Die berufliche Tätigkeit umfasst anspruchsvolle Kontrollsysteme und -werkzeuge, welche einen dynamischen und schnellen Prozess beim Treffen von Entscheidungen garantieren.
Die Kanzlei wird von einem Verwaltungskommittee geleitet, das aus drei Mitgliedern und dem General Manager besteht.
Als Folge hiervon wurde eine Reihe von internen Tätigkeiten festgelegt, welche sich direkt auf die Qualität und die Wertbereicherung unserer Dienstleistungen auswirken. Darunter sind hervorzuheben: die Einstellung neue Anwälte, die Fortbildung, die Unterstützung junger Anwälte und das Management der Kenntnisse